TJSC oferta cordão com girassóis para colaboradores com deficiências ocultas    - Imprensa - Poder Judiciário de Santa Catarina

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Para atender a diversidade de necessidades, além de garantir um ambiente inclusivo e acessível, o Tribunal de Justiça de Santa Catarina (TJSC) começou a distribuir cordões de fita com desenhos de girassóis para os crachás dos servidores e das servidoras com deficiências ocultas. A iniciativa, que é uma parceria entre a Secretaria de Acessibilidade e Inclusão e a Diretoria de Gestão Documental e Memória (DGDM), reafirma o compromisso do Judiciário catarinense com a promoção da inclusão e do acolhimento no ambiente de trabalho.

O coordenador da Secretaria de Acessibilidade e Inclusão, Rodrigo Lima, afirma que a ação promove a empatia e a compreensão entre os colaboradores e reforça o compromisso institucional com a diversidade e acessibilidade. “A utilização do cordão de girassol é mais uma medida de inclusão, porque proporciona que a pessoa com uma deficiência oculta possa sinalizar de forma discreta, sutil, que ela pode precisar de algum suporte ou atendimento específico”, explica.

Reconhecido internacionalmente, o cordão de fita com desenhos de girassóis é um símbolo de apoio a pessoas com deficiências ocultas, como transtorno do espectro autista, deficiências psicossociais, dificuldades auditivas, doenças crônicas e outras condições que, embora não perceptíveis a olho nu, podem impactar a rotina e o bem-estar dos indivíduos. “É mais uma forma de o Judiciário catarinense garantir acessibilidade, inclusão e, obviamente, dignidade para as pessoas que têm deficiências não visíveis no primeiro momento”, destaca Rodrigo Lima.

Além da distribuição do cordão de girassóis, o TJSC também implementou a inclusão do símbolo de deficiência na identidade funcional dos servidores. Essa nova identificação facilitará o reconhecimento formal da condição dos colaboradores e assegurará que eles tenham pleno acesso aos direitos e apoios garantidos pela instituição. As medidas adotadas pretendem criar um ambiente de trabalho onde a diversidade de necessidades seja respeitada e compreendida.

A iniciativa é respaldada pelo artigo 2º da Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com Deficiência (Lei n. 13.146/2015), que estabelece o direito à acessibilidade, ao respeito e à inclusão para todas as pessoas com deficiência, visível ou invisível. “Ao adotar o cordão de fita com desenhos de girassóis e o símbolo de deficiência na identidade funcional, o TJSC se alinha aos princípios dessa legislação, promovendo a inclusão e o respeito às particularidades dos seus colaboradores”, completa o coordenador.

Acesso às novidades

No TJSC e nas 112 comarcas, os servidores com deficiências ocultas que desejarem receber o cordão de fita com desenhos de girassóis devem enviar um e-mail para acessibilidade.inclusao@tjsc.jus.br com cópia para dgdm.atendimento@tjsc.jus.br, informando a natureza da deficiência e solicitando o acessório.

Já para solicitar a nova identidade funcional, servidores devem acessar o portal do servidor e seguir as orientações na seção de carteira de identidade funcional. No caso de servidores com deficiências que ainda não foram reconhecidas formalmente, será necessário agendar uma avaliação com a junta médica oficial para que a condição seja caracterizada.